青岛优化工作流程常态化开展政治体检

　　“重点强化对‘一把手’和领导班子对党忠诚、践行党的性质宗旨情况的监督……”6月22日，山东省青岛市纪委监委派驻第十二纪检监察组的栾亮，正在对照《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，对本领域监督内容进行更新，形成动态监督事项单。这种实时更新已经成为一种常态化工作。

　　5月31日，青岛市纪委监委印发《关于做实监督首责推进政治监督“四单合一”的办法》，进一步创新监督载体，优化工作流程，构建形成一条“动态建立事项单、及时制发提醒单、季度亮出报告单、定期核查对账单”的闭环监督链条，着力解决政治监督泛化虚化、不聚焦、不精准、不规范等问题，确保监督职责落实落地。

　　“执法监督手段较单一，存在取证难等问题……”6月2日，即墨区纪委监委派驻第十纪检监察组针对被监督单位巡察反馈问题整改工作推进不力、整改不实等问题第一时间发出提醒，并制发提醒单。据了解，青岛市纪委监委坚持常态化开展“政治体检”，对发现的问题及时制发监督提醒单。今年以来，在全市安全生产责任落实专项监督检查中，制发纪律检查建议34件，对10个区（市）、37个市直部门（单位）进行集体约谈。

　　为确保责任落实到位，该市坚持“室组地”联动，各监督检查室会同派驻纪检监察组、区（市）纪委监委，每季度填报政治监督报告单，比成效、找不足、补短板。对于监督提醒事项整改落实情况，该市纪委监委建立政治监督对账单，强化跟踪问效和成果检验。对超期未整改的，跟进督导、督促落实；对多次提醒后仍不整改或整改不力的，严肃追责问责。

　　“下一步，我们将更好促进‘四单’融合成一链，确保监督闭环到位，把政治监督贯穿管党治党全过程、各方面。”青岛市纪委常委、监委委员刘文杰说。（记者 刘强 通讯员 李天）