庐江县：三向发力扎实推进村党组织领办合作社

　　专稿：近年来，庐江县大力发展党组织领办合作社，将党组织的政治优势、组织优势转化为合作社的产业优势、市场优势，持续激活乡村振兴内生动力，走出一条强村富民的新路子。

　　坚持党建引领，集聚组织合力。将村党组织领办合作社工作纳入县委党的建设工作要点以及全面深化改革工作要点，作为镇村党组织书记述职评议考核内容。组建县级工作专班，在方案、办法、细则、要点等方面作出专业指导，从项目风险防控、采购实施、监督制约、内控管理等方面建立保障机制，形成县镇村齐抓共管的工作格局。建立县、镇两级联审监督把关机制，组织开展党组织领办合作社规范提升行动，对合作社的章程、经营项目、风险管控、收益前景等逐项把关指导，确保合作社项目对接顺畅、运营规范。紧扣“党组织领办”主题，由村党组织负责人兼任合作社理事长，村党委委员与合作社理事“双向挂职”“交叉任职”。充分发挥党员干部先锋模范作用，实行“党员联系社员”制度，深入田间地头、群众集聚点，开展惠农助农政策宣传，做好土地流转、土地发包等法律法规解读，引导村党员、干部带头参加合作社、积极出资募股，带动群众广泛参与。

　　强化人才培育，打造“头雁”队伍。着力提升村级党组织“领头雁”带动致富能力，先后组织村党组织书记赴安徽芜湖、山东烟台等地学习先进经验10次，着重考察学习党组织领办合作社先进经验和特色做法，进一步开拓思路、提升本领。举办村党组织书记培训班，邀请杨春华等外地优秀村党组织书记进行政策宣讲、业务辅导和经验分享，全覆盖培训镇村党组织书记400余人次。定期开展村党组织书记“擂台比武”活动，通过PPT演讲的形式晒成绩、谈经验、谋发展，展示村党组织书记推动党组织领办合作社的工作成效。实施“引雁归巢、筑梦兴惠”工程，将党组织领办合作社与培养村级后备力量有机结合，把合作社中的致富能手、退役军人、返乡大学生等吸纳到后备干部队伍中培养，目前已回引优秀人才71人，培育农业技术人员150人、新型职业农民1920人，为乡村振兴提供人才保障。

　　多元发展产业，拓宽增收路径。盘活资源要素，指导各村依据村域自身产业基础和资源禀赋，因地制宜发展特色产业类、农事服务类等多种业态的专业合作社，促进资源高效配置，构建互利共赢的农业生态体系。鼓励党员群众以资金、用地、劳动力等方式入股，建立村集体、农户、经营主体的利益联结机制，形成“基层党组织+合作社+基地+农户”的产业发展模式，截至目前，全县试点成立农资统购统销、特色养殖种植、农产品加工销售、农旅融合等各类型合作社16个。围绕本土资源优势，推进县域特色农产品种植结构，打造“一村一品”特色种植，目前已选择近30个特色农产品，如百花菜、葛根粉、神墩大米、柯坦小兰花等，不断丰富产品矩阵，满足市场多样化需求。依托专业合作社统一收购、加工、对外销售，扩大产业规模效益，提升产品竞争力。充分利用马堰社区、永桥村7000亩高标准农田优势，大力发展订单式农业，开展“书记四人寻”抖音直播带货助农，今年已累计销售本地农特产品50吨。